Make your point @ BearingPoint.

Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Bei uns warten auf Sie außergewöhnliche Entwicklungschancen, vielfältige Gestaltungsräume und Kollegen, die schnell zu Freunden werden.

Consulting. Software. Ventures.

Ihre Aufgaben

Als BearingPoint-Mitarbeiter (m/w/d) unterstützen Sie mit Ihren Fähigkeiten unsere Kunden bei der Gestaltung der Zukunft im Financial-Services Sektor.

  • Regulierungsberatung und Risikomanagement: Sie beraten unsere Kunden bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie beispielsweise CRR/CRD IV, KWG oder MaRisk sowie der Weiterentwicklung bestehender Methoden und Prozesse im Risikomanagement
  • Analyse neuer Anforderungen: Gemeinsam mit Ihrem Team unterstützen Sie bei der strategischen Analyse der Auswirkungen neuer regulatorischer Anforderungen auf Geschäftsmodelle und Governance sowie der Umsetzung entsprechender Regelwerke in Prozessen, Methoden und IT-Systemen
  • Softwareauswahl und Implementierung: Auch die Unterstützung bei der Konzeption einer geeigneteren Risiko- und Meldewesenarchitektur, der Auswahl passender Systemkomponenten und der anschließenden Implementierung gehören zu Ihrem Aufgabenfeld
  • Weiterentwicklung: Wir bieten Ihnen eine Führungsrolle in einem etablierten und hoch motivierten Team sowie beste Karrieremöglichkeiten und Weiterentwicklungsperspektiven

Damit punkten Sie bei uns

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Finanzmathematik oder Rechtswissenschaften oder in verwandten Studiengängen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement, z.B. in Banken oder in einer Unternehmensberatung
  • Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen
  • Kenntnisse der branchenspezifischen Prozesse von Banken (z.B. Kredit- und Einlagengeschäft, Wertpapier- und Derivategeschäft)
  • Fundierte Erfahrungen im Bereich der Akquisition und ein ausgeprägtes Netzwerk in diesem Umfeld
  • Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitern oder kleinen Projektteams
  • Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reisetätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Damit punkten wir bei Ihnen

  • Unterstützung durch einen Mentor
  • Vielfältige Möglichkeiten, fachlich und persönlich zu wachsen
  • Zahlreiche Trainingsangebote und Coachings
  • Neue Herausforderungen in unterschiedlichen Projekten
  • Internationalen Erfahrungsaustausch mit Kollegen

Sie haben noch Fragen?
Wir freuen uns auf Ihren Anruf: +49 / 221 / 956490-900.

Suche
Toggle location