Поиск
Toggle location

В восьмом выпуске Sourcing Monitor компания BearingPoint подчеркивает растущее влияние директоров по закупкам при разработке стратегии компаний, поскольку 67% респондентов считают, что преобразование сети поставщиков способствует росту бизнеса.

Москва, 1 июля 2014 г. – Компании-заказчики кардинально реорганизуют свое взаимодействие с поставщиками. Особое внимание теперь уделяется не сокращению затрат, а добавленной стоимости, которую могут обеспечить поставщики.

Согласно результатам нового исследования консалтинговой фирмы BearingPoint, специализирующейся в области управления и технологий, проведенному в сотрудничестве с группой ESSEC и институтом Novamétrie, несмотря на то, что снижение себестоимости остается важнейшим приоритетом для трансформации сети поставок (56%), поставщики могут повысить свою значимость благодаря поиску ноу-хау (16%) и управлению рисками (15%), оказавшимся на втором и третьем месте по значимости соответственно.

Данная тенденция отмечается в то время, когда трансформация сети поставщиков включена в корпоративную стратегию 65% опрошенных компаний, при этом 67% респондентов считают, что трансформация сети поставщиков является движущим фактором роста для их компаний.

Маттиас Лобайх (Matthias Loebich), партнер BearingPoint и лидер решения по управлению цепочками поставок, заявил: «Потенциал для получения крупных прибылей определяется растущим влиянием отделов закупок в рамках предприятия. У этих подразделений появилась беспрецедентная возможность формировать направление развития компании благодаря поставщикам, от которых она зависит».

Жером Куржон (Jérôme Courgeon), директор BearingPoint и соавтор доклада, продолжил: «Наиболее успешные руководители по закупкам должны понимать, что при поиске поставщиков сокращение затрат не самое главное. Поставщики могут внести значительный вклад и в других областях, например, знание местных условий и снижение рисков».

Глобальная тенденция снижения акцента на снабжении из стран с низким уровнем стоимости жизни

По данным исследования, проведенного в этом году, процент приверженцев местной и глобальной стратегии закупок сравнялся (по 46%). Более того, согласно 63% опрошенных, свыше 50% их поставщиков являются местными компаниями.

Это отражает общемировую тенденцию снижения акцента на снабжении из стран с низким уровнем стоимости жизни, и только для Китая характерна обратная ситуация (54% по сравнению со среднемировым показателем 22%).

Данные этого исследования демонстрируют кардинальные различия значимости отделов закупок в компаниях Европы и Китая:

  • 92% отделов по закупкам в России назвали трансформацию сети поставщиков частью своей корпоративной стратегии, намного ниже этот показатель во Франции – всего 42% (среднемировой показатель составляет 65%).
  • Развитие стратегических партнерских отношений с поставщиками является главным приоритетом для 76% опрошенных (в России – 98%).

Тем не менее, проблема бюджета сохраняет свою актуальность для директоров по закупкам: 32% опрошенных заявили, что бюджетные ограничения остаются главным препятствием для трансформации сети поставщиков (в большей степени, чем любая другая причина). Возможно, этим объясняется тот факт, что только 15% директоров по закупкам считают, что они в полной мере реализуют стратегию трансформации своей компании.

Об исследовании

Информационный выпуск Sourcing Monitor выпускается с 2004 года компаниями BearingPoint, Microsoft, ESSEC и Novamétrie. Восьмой выпуск посвящен самым современным методам, организационным вопросам и тенденциям в области закупок в Европе и Азии. В исследовании участвовали компании во Франции, Великобритании, Ирландии, Германии, Австрии, Швейцарии, Финляндии, Норвегии, Дании, Швеции и России и Китая. Сбор данных осуществлялся в период с сентября 2013 по февраль 2014 года в два этапа: сначала был проведен количественный опрос (502 телефонных интервью с директорами по закупкам на основе анкеты); затем для получения представления о перспективах развития бизнеса был проведен качественный опрос (свыше 50 очных интервью с директорами по закупкам по каждому целевому рынку, для разных секторов и компаний различных масштабов).

О группе ESSEC

Группа ESSEC, Высшая школа экономических и коммерческих наук (École Supérieure des Sciences Économiques et Commerciales), была основана в 1907 году. Это одна из крупнейших мировых организаций по подготовке управленческих кадров. Обучение ведется всемирно признанными преподавателями, которые занимаются научными исследованиями, и ведущими представителями бизнеса. Совместными усилиями они оберегают традиции академического образования, способствуют развитию креативности каждого обучающегося и содействуют формированию отношений и духа открытости и работы в команде, необходимой для социально-экономической деятельности.

Дополнительная информация доступна по ссылке: www.essec.com

Об институте Novamétrie

NOVAMETRIE – это институт, специализирующийся на стратегических исследованиях для авторитетных СМИ. Институт проводит исследования, основанные на глобализированных и комплексных междисциплинарных методологиях, совмещая количественный и качественный подход. Научный комитет Novamétrie, объединяющий ученых и экспертов, предлагает инновационные решения оперативного и стратегического характера, от разработки плана исследований до эффективных рекомендаций.

Дополнительная информация доступна по ссылке: www.novametrie.com

О компании BearingPoint

BearingPoint — международная компания, оказывающая услуги в области бизнес-консалтинга. 3350 сотрудников BearingPoint в альянсе с нашими консалтинговыми партнерами предоставляют услуги клиентам более чем в 70 странах, достигая устойчивых и значимых результатов.

BearingPoint признана одним из «Major Players» на рынке бизнес-консалтинга в регионе Европы, Ближнего Востока и Африки по данным отчета IDC MarketScape: EMEA Business Consulting Services 2012 Vendor Analysis.

В настоящее время в BearingPoint Россия работает более 300 консультантов. За годы работы в России мы успешно реализовали многочисленные комплексные проекты в таких областях, как совершенствование бизнес-процессов и управление изменениями, финансовый менеджмент и управленческий учет, внедрение интегрированных систем управления, разработка ИТ-стратегии, организация общих центров обслуживания и др.

www.bearingpoint.com

 

Press contact

Alexander Bock
Manager Communications
Tel. +49 89 540338029

Другие пресс-релизы