自2009年成立以来,BearingPoint不仅仅一直致力于为我们的客户和我们自己创造价值,而且也在为后代创造价值。 这种思维方式塑造了我们的行为,不仅在经济方面,同时也在环境和社会方面。 “我们关心”包含蕴藏在责任中的三大主要方面:人,地球和社会。

我们用追求和生命来填补这三个方面。

咨询是一项与人打交道的工作:其中包含我们的员工,客户和合作伙伴。在一个人人都感到安全,受到欢迎和尊重并且利于个人成长的工作环境中,我们希望能成为雇主们和合作伙伴的最佳选择。

  • 核心理念

    BearingPoint的所有利益相关者都体现了我们的价值观和原则:涵盖所有职能部门,企业和地区。 它们构成了我们如何合作的基础。 随着公司目前面临的诸多变化,这些核心信念为我们奠定了坚实的基础。

  • 合规

    我们的价值观在我们的商业道德准则和我们的相关供应商商业道德准则中得到进一步阐述。 这些代码表达了我们在道德,道义和法律承诺方面开展业务的标准。 我们的合规团队确保在内部和外部始终如一地系统地遵守这些标准和要求。

  • 多样化,包容与平等

    创建一个以人为本的参与式工作环境——我们为多样化,包容和平等所做出的努力会与这一抱负创建紧密而又清晰的联系。 BearingPoint必须是一个能提供平等机会和个人成长和发展的安全地方。通过各种多样化的活动,从提高认识活动和灵活的工作解决方案,以及所谓的女性和LGBTQ +的亲和网络,我们有适当的措施和平台,为每个人创造积极和信任的工作环境。

  • 团队发展

    我们的员工——积极主动且注重创新的专家——是我们组织的支柱。 这就是我们不断致力于在公司内部设计个人发展道路的原因; 在内部,我们实践参与和共同创造,为我们的顾问创新流程。

地球

我们不经营生产工厂; 我们的服务不是塑料包装然后最终运输至消费者。 但是,我们充分意识到咨询业务本身并不“绿色”。 详细了解我们如何处理外部性——以及我们如何使客户更可持续地开展业务。

  • BearingPoint的生态足迹

    在BearingPoint,我们不断寻求变得更加环保,从处理与商务旅行相关的二氧化碳排放开始。 我们制定激励措施,以避免和减少商务旅行,并促进生态友好的交通方式。 自2016年以来,我们一直在抵消德国业务出差造成的二氧化碳排放。为此,我们使用物流排放计算器LogEC,并与Forest Finest GmbH合作。 Forest Finest确保我们的CO2证书投资于巴西认证的森林保护项目。 我们的目标是扩大所有实践中旅行引起的二氧化碳排放量的抵消。

    我们还在公司进行环保采购,并采取措施减少办公室的能源消耗和浪费。 我们为人们提供更多环保行为的通知和激励措施,从塑料减少到将Ecosia作为可持续搜索引擎的实施。

  • 可持续性解决方案

    我们的顾问对地球支柱产生了进一步的影响:虽然我们所有的咨询服务都致力于经济可持续发展,但我们仍在继续开发产品以解决生态可持 我们跨行业的客户面临着可持续发展创新的需求,我们在可持续金融,可持续供应链(LogEC作为计算公司排放的先驱解决方案)和绿色IT等主题方面提供思想领导力,专业知识和解决方案。 此外,我们还提供处理组织内可持续发展引起的变化的经验。

  • 成为创新者

    我们通过BE创新挑战促进社会初创企业开发有前途的解决方案以解决环境问题。

社会:毕博的基础

在BearingPoint,我们不仅致力于支持我们的客户和员工,还希望回馈我们生活和工作的社区。我们希望我们的影响是积极和持久的。 毕博基金会是我们创建的虚拟实体,旨在提供一个清晰的框架,说明我们希望如何与社会作为一个公司进行互动。 我们承诺以时间,许可和财务捐赠的形式将公司年利润的1%投入社会。 详细了解我们的目标。

  • 我们与员工的联系

    我们与当地的非营利组织建立联系,我们通过实施,短期和小规模的活动提供支持,例如献血,为指定慈善机构提供的筹款活动,服装捐赠以及与合作组织的社交日。 我们的员工与我们开展业务的社区建立直接联系,并为他们的内心和兴趣做出贡献。

  • 我们启用帮助工具

    我们向专业助手捐赠工具,技能,许可证和时间:社会目的组织,如非营利组织,社会初创企业和社会企业。 我们的Digital Pro Bono工具箱解决了这些组织面临的当前战略,管理和运营挑战——其中许多都与数字化有关。 我们使这些专业助手能够在今天和未来更有效,更加资源友好,更具战略性地开展工作。

如何参与其中

BearingPoint对非营利组织合作开展公益项目有很大的兴趣。 有关Digital Pro Bono Toolbox的更多信息,请单击此处。

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